Sentenza 30 novembre 2009
Autore:
Employment Appeal Tribunal
Dossier:
Lavoro e Religione, Paesi Unione europea, _Regno Unito_, _Lotta alla discriminazione_
Nazione:
Regno Unito
Parole chiave:
Rapporto di lavoro, Counseling, Religion or belief, Sexual orientation, Same sex couple, Dismissal, Employment, Family, omosessuali, Lavoro e religione, Orientamento sessuale, Religious discrimination, Famiglia, Religione cristiana, Licenziamento, Consulenza, Divieto di discriminazione, Convinzioni religiose
Natura:
Sentenza
File PDF:
5265-sentenza-30-novembre-2009.pdf